從一開始的月薪3000漲到12000，我是這樣過來的返回公告列表 >>

看著別人領高薪水，自己到了月底卻要吃土？誰都不嫌工資越拿越多...那么，從不起眼的薪資到月薪過萬，一路需要怎樣的付出？或許和小編一樣的過來人會給你一些參考和建議。

1）找到適合自己的職場方向，樹立自己的職場榜樣；

2）制定階段性的小目標，例如1-3年，3-5年；

3）總結需要掌握的職場技能 ，不斷為之學習、積累；

4）需要為之付出的努力。

大多數職場人在一開始都不知道自己的方向，以及自己能做什么、適合什么、喜歡什么...

其實，可以先了解清楚自己能做什么，賺錢養夢想；可以明白自己適合做什么，級級進修，賺錢實現夢想；也可以知道自己喜歡什么，做自己喜歡的事兒，左手面包右手夢想....

當你不斷的努力，積累資本，有了結實基礎后，問問自己，想做什么，堅持付出，完成自己最終的夢想。

在職場中每天都會遇到各種各樣的問題，那么，要如何解決問題，如何避免下次再犯，如何通過總結發現其他問題，這些都需要舉一反三的思考。

社會在變，環境在變，你的身邊的人、物在變，你是在原地踏步還是不斷學習自我提升？是跟著環境向前或者自己主動向前？學習，吸收新的知識，是讓你更有價值的有效途徑。

主動參加培訓；

聽課堂學習；

鍛煉抗壓能力；

不管是初入職場時摸不清門路的焦慮，還是職場路上的工作量加大，抑或是其他人各種不理解自己的委屈，這都是需要扛下來，并努力消化。所謂抗壓能力就是，面對種種困難，一樣可以不被過多的情緒干擾和控制。

只要有人，就少不了需要溝通，不管是同事和同事之間，同事與領導之間，你與客戶之間等等，都需要良好的溝通能力。

要學會多主動，學會換位思考，理解別人，并且多練習自己的表達能力，能把自己想說的事情表達清楚，讓別人明白。

1）找到同專業，同行業的人，并與之交流，了解自身所在行業的知識，從而進一步清楚是不是自己想從事的職業；

2）通過相關相關行業的招聘要求（具備的職場技能，崗位的要求）去了解自己還缺乏什么樣的專業知識；

3）找到相關領域的職場達人，關注網絡文章，進行互動交流，去學習相關專業技能；

4）勇于嘗試。在職場中的前1-3年，可以允許你快速的試錯與調整，找到適合你的職場方向；

5）學會自我思考與總結。