1)包括員工入職、離職、培訓(xùn)、勞動(dòng)合同簽訂、社保和公積金購(gòu)買、等。
(2)辦公物品的管理,負(fù)責(zé)辦公用品和固定資產(chǎn)的管理、維護(hù)和盤點(diǎn);
(3)保持辦公環(huán)境的整潔,管理辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生,以及組織員工參與環(huán)境改善活動(dòng);
(4)接待與活動(dòng)組織。負(fù)責(zé)公司接待工作,組織公司內(nèi)外的大小活動(dòng),如團(tuán)隊(duì)建設(shè)、年會(huì)、生日會(huì)等。
(5)考勤與薪資福利管理,管理員工的考勤,進(jìn)行工資核算,跟蹤落實(shí)薪酬福利相關(guān)規(guī)定。
(6)文檔管理,包括公司檔案、合同資料、資質(zhì)文件的管理,以及各類文檔的準(zhǔn)備、完善和撰寫。
(7)后勤支持工作,提供辦公設(shè)施、用品等后勤支持,以及會(huì)議、培訓(xùn)的組織安排。
(8)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
需要具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,以及較強(qiáng)的執(zhí)行力,服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。
4.工作時(shí)間:8:30-18:00,周末雙休。
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